Un club del empleado para motivar al equipo

Queda claro que un trabajador motivado y que se siente cómodo en la empresa es más productivo y más alegre que uno cuya única motivación es cobrar a final de mes. Mantener la motivación de equipos es importante tanto a nivel empresarial como personal, ya que favorece tanto a la empresa como a la salud de cada empleado. Además, se logra crear una atmósfera donde los trabajadores confían unos en otros y aprenden del resto. 

Desde Galanta te damos una serie de razones para contar con un club del empleado para motivar al equipo. El primer paso para el éxito es hacer sentir bien a tu equipo de trabajo. ¡Sigue leyendo para descubrir cómo!

Importancia de mantener la motivación de equipos

Un club de empleados es una especie de plataforma por la que se accede de forma online y donde se ofrecen diversas actividades cuyo objetivo es que los empleados sientan un lugar de pertenencia a una empresa, es decir, que formen vínculos con el resto de trabajadores y los valores de la empresa. El fin último es la motivación profesional, que favorece a una mejora de la calidad de vida, del bienestar y la productividad laboral. 

Saber mantener la motivación de tu equipo mediante un club de empleados o un programa de incentivos hará que las relaciones con ellos sean más duraderas y sinceras. Es importante humanizar la empresa y hacer a los empleados partícipes de ella, tener en cuenta sus opiniones y gustos y ofrecerles de vez en cuando un regalo o comentario de afecto. 

Una forma de mantener la motivación del equipo es trabajando una actitud positiva. Esto no significa que haya que sonreír todo el tiempo. La actitud positiva se trata de centrarse en el presente, tener disciplina, intentar ser optimista en el trabajo y agradecer la compañía y ayuda de tus compañeros. 

Utilización del club del empleado como estrategia de motivación de equipos

En un club de empleados hay varios servicios como programas de beneficios (promociones, ofertas, descuentos, etc), tiendas del empleado, programas de formación, redes sociales internas… Es decir, un espacio para los empleados para motivarlos y mejorar los resultados de la compañía. 

¿Qué ofrecer en un programa de incentivos?

Los programas de incentivos sirven para motivar y fidelizar al equipo de una compañía o marca. Dentro podemos encontrar a empleados, agentes comerciales, red de distribuidores, etc. Primero hay que trabajar un programa de incentivos completo que cuente con intereses para todos los empleados y no deje a ninguno fuera. Así el sentimiento de pertenencia a la empresa será mayor. 

Las funciones de los planes de incentivos son el compromiso, la motivación y la implicación de todo el equipo de una empresa. 

Desde Galanta mencionamos los diferentes tipos de incentivos que hay en un programa de incentivos y son los que resultan más atractivos. 

Tiempo libre 

Con el teletrabajo se consiguen unas cuantas horas de ocio y entretenimiento, que son las que antes se utilizaban en desplazarse de casa al trabajo y viceversa. 

Mucha gente busca ofertas de empleo que ofrecen esta opción y, a raíz de la pandemia, cada vez se demanda más el trabajo desde casa. Otra opción es ofrecer dos días de teletrabajo y tres de trabajo presencial o preguntar a los trabajadores qué modelo de trabajo prefieren. 

Flexibilidad horaria

Con un horario flexible, los trabajadores pueden adaptar su rutina diaria de la mejor forma. Así podrán ir al gimnasio antes de trabajar o después o realizar alguna actividad cuando acaba la jornada intensiva del verano.

Premios y regalos

Bonus por llegar a los objetivos, cestas navideñas, premios por aumentar la buena imagen de la empresa, etc. Todo cuenta para ofrecer un regalo a los trabajadores. Y nunca faltan los materiales con el logo impreso de la empresa que, aunque sean siempre los mismos, vienen bien en el día a día en la oficina. 

A todos les gustan los regalos y, aunque sea un pequeño detalle, lo agradecerán. 

En Galanta somos conscientes de que la fidelización de los empleados y clientes es algo que buscan todas las empresas y marcas. Somos especialistas en programas de incentivos, clubs de fidelización y soluciones de captación y comunicación. Te ayudamos a atraer a usuarios, convertirlos en clientes habituales y fidelizarlos a tu marca. ¿Estás interesado en nuestros servicios? Entonces, no dudes en ponerte en contacto y obtener más información.